2017-10-09 10:13:24 543人阅读

为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展，根据宪法，制定本法。

2017-10-09 09:31:18 586人阅读

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

2017-10-09 09:26:36 527人阅读

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

2017-10-09 09:22:11 570人阅读

为了保护工人、职员的身体健康，改进劳动条件，做好职业病的防治工作，并合理解决工人、职员患职业病以后的劳动保险待遇问题，特制定本规定。

2017-10-09 09:18:54 554人阅读

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。

2017-10-09 09:15:32 550人阅读

根据《尘肺病诊断标准》和《尘肺病理诊断标准》可以诊断的其他尘肺病

2017-10-07 17:49:22 508人阅读

为保护未成年人的身心健康，促进义务教育制度的实施，维护未成年人的合法权益，根据宪法和劳动法、未成年人保护法，制定本规定。

2017-10-07 17:45:43 512人阅读

国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的未成年人，以下统称使用童工)。

2017-10-07 17:42:09 552人阅读

各地劳动行政部门、乡镇企业主管部门、工商行政管理机关和工会组织要加强对企业、事业单位，尤其是城乡集体企业、私营企业和个体工商户招工、用工的管理、监督和检查。严格禁止任何单位和个人使用童工。

2017-10-07 17:35:09 554人阅读

​一些工厂急需用人或者是为了节约成本，会雇佣年龄不到16岁的工人，如果没有监察和保护到位，往往会发生问题或引发纠纷，例如一些工厂未对有毒物质提供任何保护，对童工身体造成影响，引发了纠纷。